12月19日早上8:00,醫(yī)務(wù)科(kē)主任劉文(wén)斌帶領科(kē)室工(gōng)作(zuò)人員參加眼耳鼻喉科(kē)晨交班。
劉文(wén)斌主任對醫(yī)生護士交接班形式予以肯定。強調了核心制度落實,要求所有(yǒu)醫(yī)務(wù)工(gōng)作(zuò)人員要把核心制度内容熟記心中(zhōng)。
同時,劉文(wén)斌主任對科(kē)室工(gōng)作(zuò)提出了具(jù)體(tǐ)要求:1、醫(yī)生、護士要切實學(xué)習且落實好核心制度,尤其是護理(lǐ)人員要做好“三查八對”,确保醫(yī)療安(ān)全。2、加強勞動紀律,不得遲到早退。3、醫(yī)護人員要加強溝通,夜班醫(yī)生護士同時轉病房交接班,有(yǒu)利于醫(yī)生及時向護士交代重點病人病情觀察及注意事項。
眼科(kē)薛尚才主任、耳鼻喉科(kē)劉翠萍主任對科(kē)室醫(yī)護人員再次提出要求 ,對于本科(kē)室存着的問題要及時發現及時改正,對護理(lǐ)不良事件要引以為(wèi)戒,病曆書寫按時完成,做好圍術期管理(lǐ)等每一個工(gōng)作(zuò)細節方面,要警鍾長(cháng)鳴,工(gōng)作(zuò)中(zhōng)不紮實地方再次規範。崔莉萍護士長(cháng)表示:将繼續組織護士學(xué)習、落實十八項護理(lǐ)核心制度,加強醫(yī)護溝通,醫(yī)生護士細化工(gōng)作(zuò)流程,保障護理(lǐ)安(ān)全。
醫(yī)務(wù)科(kē)深入科(kē)室督導工(gōng)作(zuò)是今年10月份以來開展院内質(zhì)量督查工(gōng)作(zuò)的一個方面,旨在督促醫(yī)護工(gōng)作(zuò)人員在工(gōng)作(zuò)中(zhōng)查缺補漏、取長(cháng)補短,互相學(xué)習,服務(wù)好每一位患者。